Blog

¿Cuáles son los derechos fundamentales de los trabajadores?

¿Cuáles son los derechos fundamentales de los trabajadores?

Los derechos fundamentales de los trabajadores son irrenunciables y no susceptibles de transacción, de conformidad con lo previsto en el Estatuto de los Trabajadores. Estos derechos son los siguientes: Trabajo y libre elección de profesión u oficio: es el derecho básico que tiene el trabajador a trabajar y a elegir libremente su profesión u oficio, sin discriminación alguna por motivos de raza, sexo, religión, origen social o cualquier otra condición. Libre sindicación: es un derecho fundamental que tiene el trabajador a afiliarse o no a un sindicato, así como a crear y participar en organizaciones sindicales, sin sufrir por ello […]

Leer más

¿Cuál es el contenido básico que debe tener la carta de despido?

¿Cuál es el contenido básico que debe tener la carta de despido?

La carta de despido es la comunicación formal del empresario al trabajador por medio de la cual se le informa de la extinción de su contrato de trabajo por voluntad de la empresa. La carta de despido debe contener de forma clara, suficiente e inequívoca el motivo o motivos por los que se le está despidiendo, de lo contrario, podría causarle indefensión al trabajador, lo que podría dar lugar a que el despido sea declarado como improcedente o nulo. Contenido mínimo de la carta de despido La comunicación debe realizarse por escrito. Fecha y lugar del despido. Fecha de efectos […]

Leer más